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Gestor de Tráfego - Pleno | V4 Gonçalves Lopes & Co.

Tipo de vaga: Pessoa jurídica

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

JOB DESCRIPTION

VAGA UNIDADE FRANQUEADA V4 COMPANY GONÇALVES LOPES & CO


Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:

  • Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado.
  • Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo.
  • Processos claros com rotinas determinadas é o que disponibilizamos, sempre criando maneiras de conseguirmos a escalabilidade que almejamos.

Responsabilidades e atribuições

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Alguns dos desafios que você vai encarar:

  • Gestão completa da mídia no Facebook Ads e Google Ads - planejamento, execução e monitoramento.
  • Planejamento de mídia
  • Configuração de pixel
  • Execução de campanhas focadas em geração de leads
  • Desenvolvimento de testes A/B
  • Tomar decisões diárias para otimização de campanhas
  • Contato direto com outras pessoas da equipe para desenvolvimento de artes, vídeos, landing pages e o que mais for necessário para o sucesso de sua função.

Requisitos e qualificações

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Pré-requisitos para candidatura:

  • Conhecimentos hands-on em gestão de tráfego
  • Habilidade de comunicação clara
  • Habilidade analítica para retirar insights através dos Dashboards e da ferramenta e internos

Desejável, mas não eliminatório:

  • Certificados Facebook Blueprint
  • Cerificados Google Ads
  • Conhecimento em Processos de Vendas

Informações adicionais

O que mais oferecemos:

  • Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer;
  • Foco em metas, não em horários;
  • Gestão meritocrática, através de Objetivos Chave de Resultados (OKRs);
  • Possiblidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Lógica
  3. Etapa 3: Fit Cultural
  4. Etapa 4: Teste Técnico
  5. Etapa 5: Entrevista Inicial
  6. Etapa 6: Bate papo com o líder!
  7. Etapa 7: Agora é com a gente! (Avaliação Final + Bate Papo Headquarter)
  8. Etapa 8: Contratação

Venha fazer parte de uma Unidade da V4 Company perto de você!

Na V4 somos guiados por atitudes claras e transparentes que nos permitem fazer o máximo para os nossos clientes, criando soluções que gerem resultados para todos é o nosso propósito. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado. Aqui ninguém é empregado de ninguém! Acreditamos que a V4 precisa ser um meio para que a pessoa consiga atingir seus objetivos profissionais, para isto proporcionamos um ambiente aberto e alinhando com as expectativas de cada um, para que a pessoa trabalhe com gosto e motivado!


Todos são investidores. Clientes investem dinheiro para terem resultado, e as pessoas aqui investem seu tempo para ajudar o negócio a crescer. Juntos, seremos cada vez maiores e melhores. Por isso, estamos buscando pessoas com os nossos mesmos ideias para fazer parte de nossa rede! Encontre uma oportunidade perto de você e envie sua candidatura!



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